KERJANI.com - PT Transportasi Jakarta (Transjakarta) buka 2 posisi lowongan kerja September 2022

Kerjani.com - [OPEN REKRUTMEN] Pada bulan September ini PT Transportasi Jakarta (Transjakarta) sedang membuka kesempatan berkarir kepada para pencari kerja (jobseeker) yang sedang mencari lowongan kerja. PT Transportasi Jakarta (Transjakarta) membutuhkan calon kandidat terbaik untuk mengisi di beberapa posisi :

• Staf Remunerasi
• Analis Remunerasi

PROFIL PERUSAHAAN - Tentang PT Transportasi Jakarta

Transjakarta adalah sistem transportasi Bus Rapid Transit pertama di Asia Tenggara dan Selatan, yang beroperasi sejak tahun 2004 di Jakarta, Indonesia. Sistem ini didesain berdasarkan sistem TransMilenio di Bogota, Kolombia

PT. Transportasi Jakarta adalah penyedia Bus Rapid Transit (BRT) utama di DKI Jakarta yang hingga sekarang melayani total 79 rute di Jakarta dan sekitarnya. Kualitas organisasi kami adalah peningkatan pelayanan yang disediakan untuk 411.494 pengguna Transjakarta setiap harinya .

1. Staf Remunerasi
Uraian Pekerjaan :

• Melaksanakan pembuatan nota permohonan pembayaran pengobatan direksi, nota UMD perjalanan dinas, nota pembayaran honorarium dan nota permohonan ATK 
• Melaksanakan pembuatan nota pertanggungjawaban UMD perjalanan dinas dan pembayaran honorarium. 
• Mengerjakan pembuatan surat tugas sesuai dengan ketentuan perusahaan
  

Kualifikasi :

1. Pendidikan minimal S1 semua jurusan 
2. Memiliki pengalaman 1 tahun atau fresh graduate 
3. Mampu mengoperasikan komputer terutama software Ms. Office (Ms. Excel) 
4. Kemampuan berpikir secara analitis 
5. Mampu bekerja dalam target dan tekanan 
6. Mampu menggunakan komputer (Ms. Office)
   

Link Pendaftaran di sini :  Staf Remunerasi

2. Analis Remunerasi
Uraian Pekerjaan :

• Mengontrol dan menganalisa database karyawan agar selalu terbarui sesuai dengan struktur organisasi yang berlaku. 
• Mengontrol dan menganalisa data di dalam aplikasi payroll agar sesuai dengan database. 
• Melakukan analisis perhitungan gaji/insentif/pesangon karyawan agar sesuai dengan peraturan perusahaan. 
• Mengurus pembuatan laporan bulanan demografi karyawan.
  

Kualifikasi :

1. Pendidikan minimal S1 Akuntansi/Administrasi/Manajemen 
2. Pengalaman kerja minimal 2 tahun 
3. Memahami sistem remunerasi dan benefit. 
4. Kemampuan berpikir secara analitis 
5. Mampu bekerja dalam target dan tekanan 
6. Mampu menggunakan komputer (Ms. Office)
   

Link Pendaftaran di sini :  Analis Remunerasi

Baca juga info Loker lainnya :

INFORMASI / HIMBAUAN BAGI PELAMAR KERJA:

Jika klik tombol APPLY/LAMAR linknya tidak ditemukan atau rusak, mungkin lowongan kerja perusahaan terkait sudah ditutup.

Hanya pelamar/calon kandidat terpilih yang sesuai kualifikasi yang akan diproses untuk mengikuti tahap seleksi.

Seluruh informasi lowongan kerja ini hingga tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun (GRATIS).

Kami tidak pernah meminta imbalan atau biaya dalam bentuk apapun terhadap info lowongan kerja di Kerjani.com, dan apabila ada pihak yang mengatasnamakan Kerjani.com atau perusahaan rekrutmen, meminta biaya seperti transportasi atau akomodasi juga yang lainnya bisa dipastikan itu modus PENIPUAN.

Segala risiko kerugian baik materiil maupun non materiil yang timbul akibat kurangnya kewaspadaan terhadap modus penipuan info lowongan kerja ditanggung pelamar kerja bukan Kerjani.com atau perusahaan rekrutmen.